Причины по которым Вам ни в коем случае нельзя к нам обращаться:

1. Вы считаете себя и свою компанию идеальной, результативной и максимально эффективной. Всего, чего Вы хотели и могли - Вы уже достигли, Вам и Вашему бизнесу больше некуда развиваться.

2. Вы - жадина. Вы не вкладываете свои деньги в поиск человеческих ресурсов — это лишние растраты, Вы же никогда не видели результаты таких вложений.

3. Вы уверены в своей способности видеть людей насквозь, Вы никогда не ошибаетесь в подборе соискателей, да и вообще, что их подбирать, - все сотрудники одинаковы.

4. У Вас масса свободного времени, Вы готовы тратить часы на просмотр однотипных, шаблонных резюме, общение с не всегда умными и адекватными соискателями, на звонки и выяснение рекомендаций.

5. Вы уверены в том, что лучшими сотрудниками могут быть только ваши родственники и друзья. Ведь именно к ним и к результату их работы Вы отнесетесь объективно и в случае неудачи адекватно отреагируете.

6. У Вас неограниченный резерв, Вы готовы платить и платить за ошибки Вашего персонала - это доставляет Вам неимоверное удовольствие.

7. Вы уверенны в том, что все профессионалы мечтают работать именно в Вашей компании и стоит Вам разместить вакансию, как сразу же под дверями Вашего офиса образуется целая очередь — мотивированных, активных и функционально-успешных специалистов.

8. Вы в подборе персонала собаку съели и никто кроме Вас не сможет выбрать Вам максимально подходящего для Вашей сферы специалиста, а все эти рекрутеры и агентства просто шарлатаны и халявщики.